華西社區報記者 程玥 供圖 簡萍
為搶抓復工復產的關鍵窗口期,成都市錦江區主動作為、靠前服務,一季度統籌開展春風行動、就業援助季、走街入社、區域協作等系列招聘活動,精準對接企業用工與群眾求職需求,用務實舉措搭建雙向奔赴的就業橋梁,讓就業服務有溫度、有力度、有實效。

提前開市,下好服務“先手棋”。錦江區人力資源市場于農歷正月初四提前開市,以飽滿熱情、務實舉措、暖心服務全面開啟就業服務工作。聚焦餐飲、物流、物業、家政等急需用工領域,依托“錦江就業超市”大數據精準篩選,動態調劑供需,全方位拓寬籌崗渠道。就業服務專員主動靠前,提供政策咨詢、簡歷指導、崗位推薦等“一站式”流動服務,提升人崗匹配精準度。線上線下齊發力,加密專場招聘活動頻次,多元服務保障節后用工平穩過渡。一季度線下歸集用工崗位4000余個,云端“超市”上架崗位2萬余個,求職培訓100余人次,一對一精準崗位推薦近1000人次,線上線下多元開展招聘會54場次。

區域協作,織密聯動“一張網”。深化區域勞務協作,打破地域壁壘,先后組織轄區優質企業赴資陽、德陽、簡陽、雙流等地開展專場招聘活動,搭建跨區域就業對接橋梁,推動用工需求與勞動力資源高效銜接。聚焦跨區域服務提質,深化“錦江就業超市”市州分店運營效能,推動轄區優質崗位信息跨區域共享,實現崗位資源、就業服務互聯互通。累計開展區域協作招聘活動14場次,與19個市州地區共享崗位信息6.8萬余條,精準服務各類求職者23.5萬人次,促成1.1萬人次達成就業意向。

進校入園,前置引才“起跑線”。著眼區域產業發展所需與高校畢業生就業所盼,錦江區推動公共就業服務向前延伸、向早發力。深化高校“就業指導服務站”,將政策宣講、職業測評、實習見習、專場招聘等一站式服務打包進校園。針對畢業生求職“窗口期”,提前啟動“就業啟航季”,推動人才鏈與產業鏈在校園內提前對接、深度融合。一季度走進四川師范大學、四川司法警官職業學院,服務3.5萬名高校畢業生,現場達成意向6153人次。

走街入社,打通服務“最末梢”。聚焦轄區重點群體就業需求,整合街道社區力量,深入開展“走街入社”主題巡回招聘活動,將就業服務送到群眾“家門口”。依托“區+街道+社區”三級就業服務體系,組織就業服務專員、企業代表走進三圣、柳江、牛市口等街道社區,在社區中心、院落廣場設置招聘點位,精準投放招聘二維碼,方便居民掃碼“碰一碰”直選崗位。累計開展“走街入社”巡回招聘活動3場,提供用工崗位3127個,發放宣傳資料3000余份,服務群眾6.1萬余人次。

下一步,錦江區將持續錨定穩就業、保民生、促發展核心工作目標,持續下沉屬地、縱深推進“走街入社”便民送崗服務;深化區域勞務協作,持續拓寬跨域崗位共享、人才對接渠道,推動區域就業服務協同提質;定向聯動屬地職教院校,前置抓實青年人才摸排、崗位儲備、校地對接工作;同步云端全域賦能線上引才,統籌落地開展“就在成都·產城融合·智匯錦江”2026年錦江區現代服務業云端專項引才直播帶崗主題活動,雙線聯動聚力筑牢全域就業保障底線、夯實轄區人才發展根基。
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